Positiv in die Zukunft blicken? Oft schwächen eingefahrene Arbeits- und Interaktionsrituale die psychische und physische Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern und Führungskräften.
Motivationstraining
Im Spannungsfeld zwischen notwendiger Routine und angestrebtem Wandel zeigt dieses Seminar Wege, eigene Motivationsstrukturen zu entwickeln, individuell zu präzisieren und auf Zielvorgaben abzustimmen. Die Teilnehmer lernen, Aufgaben differenzierter zu betrachten, sich damit „wohler zu fühlen“ und eigene Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln, die anschließend im gelösten und kreativen Rollenspiel getestet werden. Neben dem „Wohlfühleffekt“ steht das individuelle Erfolgserleben der Teilnehmer im Vordergrund des Seminars, das sich hervorragend als Grundlage eines erfolgreichen Verkaufstrainings anbietet.
Ziele
- Charakterologie und Motivationstypologie
- Methoden der Zielsetzung
- Strategien konstruktiven Scheiterns
- Individuelle Zielstruktur und Erfolgskontrolle
Seminar + Workshops
Selbstcoaching/Konfliktprävention
Erfolg entsteht zuerst im Kopf – ganz gleichgültig, ob es sich um eine Verhandlung, Präsentation, Projektaufgabe oder ein Gespräch mit Mitarbeitern oder Vorgesetzten handelt. Authentizität – oftmals eingefordert und als Kardinaltugend gehandelt – stellt sich aber nicht per Knopfdruck ein. Wahres Selbstvertrauen braucht ein kooperatives Grundverständnis als Grundlage für den individuellen Erfolg. Jeder Teilnehmer lernt, seine „multiple Persönlichkeit“ individuell zu erfahren, die Konkurrenz zwischen Antriebs- und Abwehrmechanismen – dem „Inneren Team“ – als normal zu empfinden. Wer durch Selbst-Coaching seine geistige Fitness und Flexibilität trainiert, kann Burn-out-Symptomen vorbeugen und kognitive und emotive Prozesse bewusster steuern. Die Teilnehmer erlangen im Rahmen des Seminars einen besseren Zugang zu ihren fachbezogenen Ressourcen, um diese künftig kreativ, flow-orientiert nutzen zu können. Die Gestaltung hierarchie-bedingter Kommunikationsprozesse im Unternehmen profitiert davon ebenso wie die privaten Alltagskommunikation.
Ziele
- Burn-out-Prävention
- Steigerung Emotionaler Kompetenz und Intelligenz
- Spielräume der Persönlichkeitsentfaltung
- Arbeit im „Inneren Team“
- Entspannung und Improvisation
Seminar + Workshops